县委组织部以机关规范化建设暨环境整治大提升活动为契机，把强化自身建设作为推进全县组织工作的关键动作来抓，持续打造“讲政治、重公道、业务精、作风好”的模范机关。
【打造整洁型机关】2月26日，县委组织部组织召开各股室负责人参加的专题会议，在学习县委文件精神的基础上，各股室结合实际情况，对照查摆、提出举措、立行立改，针对各环境存在的问题，开展爱国环境卫生大整治，突出“干干净净、整洁有序”，粉刷办公房屋9间，所有办公用房不留死角死面，全部清理到位，档案整理归档，实现了办公环境大提升。所有科室全部更新科室牌、去向牌，全部配发工作人员胸牌。

【打造学习型机关】牢固树立“工作学习化、学习工作化”的理念，实行“每周一下午集中学习”制度，集中学习上级文件精神，确保入脑入心。今年以来，开展“部长讲坛”1次，组织集中观看励志片、主题座谈2次，36名组工干部积极谈看法、深入研讨交流，着力提升组工干部队伍的整体素质和主动服务大局的能力。开展“组工干部讲心声”活动，将组工干部的内心感悟进行分期巡展。制作单位文化书法作品18幅，激励组工干部“甘抱清幽”、“甘为人梯”。
【打造规范型机关】制定《中共蠡县县委组织部机关制度汇编》，涵盖了25项以明确岗位职责、细化工作标准、提高工作质量为重点的规章制度，促进工作作风转变。建立了工作“月计划月总结”制度，办公室定期重点推动，科长（主任）为重点工作的第一责任人，及时掌握工作动态，及时向部领导汇报，推动各项重点工作的落实。结合“三会一课”，组织全体组工干部经常性认真学习党章党规，同时对照《组工干部十条行为底线》，深刻剖析反思，让组工干部明确底线、分清界限、固守红线。